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雇用形態の現状把握を!

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コンギク、30年以上前に義妹が埼玉の家から持参して植えた花が枯草の中から姿を見せました。
杭打ちデーター偽装問題、今頃になって現場責任者が出向社員云々と言われています。
現在の大手企業の現場の状況では当たり前の状況でしょう。
建築現場に限らず量販店、ディスカウントショップの売り場では出向社員が多数見掛けられます。
何か一つ質問して見て下さい、自社製品以外は知りません。専門的な事には答えられません。
大手企業が制服を貸与して現場に受けいれることは当然で暗黙の了解を超えています。
今更出向社員云々と書くメディアは無知か頬被りか、どちらでしょうか。話題は変わりますが、公務員のベースアップが勧告されました。平均611万円が安いと思う人が何人存在するのでしょうか。今は昔、私の職場の給与指針は「大企業より効率的に多く働いていると信じているなら大手企業を超える給与をもらおう」と実践に努めました。
今の日本の現状は2倍働く人々が1/2の給与に甘んじる、それを是とする悲しい時代です。


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by tabibitohide | 2015-11-06 20:49 | Trackback | Comments(0)